社員紹介
入社の経緯
人材業界にいた前職時代から、世の中に良い影響を与えられるサービスや仕組みを生み出したいと考えていました。
ジョブセンス及びジョブセンスリンクと出会ったとき、「既存の求人サービスでお手伝いできなかったお客様にも、この仕組みなら提供できる!」と感動したのがきっかけです。
また複数回の丁寧な面接を通じて、会社の考え方やWebの可能性、そして社長のビジョンを聞き、「これまでにない仕組みをさらに創りだすことができる」と感じた点が決め手になりました。
仕事の内容

現在は、自社運営サイト「ジョブセンスリンク」にて、
・新しい営業手法の企画立案
・サービス内容の企画/改善
・提携パートナーとのアライアンス推進
・収益性向上のための施策立案
など、セールス/マーケティング全般を担っています。
ジョブセンスリンクは「成功報酬型かつ低料金」という、これまでの求人媒体や人材紹介にない価値を持つサービスのため、 これまで採用に困りながらも人材採用サービスを利用できていなかった企業様に多くご利用いただいています。
「低リスクかつ低コストにも関わらず、優秀な人材を採用できる」と、お客様からお褒めの言葉をいただけることが大きな喜びになっています。
後発のサービスですので、知名度では大手に劣る部分もありますが、サービスクオリティには絶対の自信があります。 「社員採用なら、まずジョブセンスリンク!」と言われるような、中途採用で最も愛されるWebサイトを目指しています。
今後やりたいこと
世の中には、既成概念に囚われていて新しい仕組みやサービスが生まれにくくなっている領域がまだまだあります。
Webやテクノロジーを活用することで、「既存の当たり前を変える」企画が可能になります。「不可能」だと言われ諦められていた物事、 「もったいない」状態だった物事を、良い方向へ変えることが可能だと信じていますし、そういった事に携わり続けたいと思っています。
応募者へのメッセージ

僕がリブセンスに入って良かったと思っている点をいくつか挙げると、
・本当に感じの良い人ばかりが揃っている
・皆勉強熱心で刺激を受ける
・「良いものを創りたい」という純粋な気持ちで取り組む人ばかり
・会社が大切にしている軸がしっかりしていて、ブレがない
という点があります。
会社のビジョンに共感していただけた方、営業だけでなく企画やマーケティング領域でも成長したい方なら、僕同様に絶対満足してもらえる環境だと思います!ご応募お待ちしています!!
(なお、真面目でここまで暑苦しいのは僕だけです。ご安心ください。)
1日のスケジュール
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10:00業務スタート
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12:00ランチ忙しくてもランチはきっちり。
午後に向けて頭をリフレッシュ! -
13:00営業ミーティング各営業手法の効果測定と、今後の営業方針について打ち合わせ。
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15:00新しい営業手法のリサーチ参考になりそうな他社の営業手法や、マーケティング関連の資料をリサーチし自社に取り入れます。
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16:00提携先候補の企業様と打ち合わせ費用対効果を考えた上で、積極的に業務提携も検討します。
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17:00プロジェクトの管理常時複数のプロジェクトを担当しているため、プロジェクトリーダーとして、スタッフのケアや管理を行います。
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19:30退社